BSCI現(xiàn)場報(bào)告實(shí)例
編輯:中國驗(yàn)廠網(wǎng) 來源:原創(chuàng) 日期: 2015-11-05 10:10:06
審核員審核工廠時(shí),在BSCI現(xiàn)場報(bào)告上寫了以下BSCI驗(yàn)廠問題項(xiàng),下面和大家一起分享BSCI現(xiàn)場報(bào)告實(shí)例:
1、被審核方尚未識別實(shí)際薪酬和公平薪酬的差距以及滿足差距的可能措施。
2、被審核方對重要供應(yīng)商沒有監(jiān)督,對于符合BSCI行為準(zhǔn)則的水平還不了解。
3、被審核方已經(jīng)建立了書面的員工申述程序,但程序內(nèi)容沒有包含以下信息,潛在利益沖突及如何克服,和如何調(diào)查申述。
4、被審核方?jīng)]有識別容易發(fā)生造假、虛假陳述,欺騙行為的情況和活動(dòng),尚未采取有效的預(yù)防和糾正措施以及針對的不道德行為采取合適調(diào)查和懲戒方式。
5、工廠未制定保密信息的程序文件。
6、工廠未對水資源的利用進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評估。
7、工廠未對商業(yè)道德進(jìn)行過風(fēng)險(xiǎn)評估。
8、工廠未給工人提供反腐敗培訓(xùn)。
9、工廠未建立書面年齡驗(yàn)證程序。
10、工廠的工人不了解員工代表的職責(zé)。
11、工廠未建立集體談判流程。
12、工廠未提供員工滿意度調(diào)查記錄。
13、工廠未建立實(shí)施計(jì)劃,未按新標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評估。
14、員工代表與訪談的員工均不了解BSCI。
15、工廠未制定關(guān)于產(chǎn)能規(guī)劃的程序文件。
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