兩節(jié)臨近，勞資糾紛問題受到社會各界關(guān)注，晉江法院近日順利解決了一起勞資糾紛案件，幫助45名外來務(wù)工人員拿回138210元工資。 11月27日，在晉江一鞋塑公司務(wù)工的張建等45名工人因無法拿回企業(yè)主拖欠的工資，向晉江市勞動爭議仲裁委員會提起勞動仲裁申請。勞動仲裁委及時作出勞動仲裁，裁決企業(yè)主一次性支付45名工人剩余工資款138210元。晉江法院接受勞動仲裁委的邀請，提前介入該案，第一時間查封了該公司的財產(chǎn)，防止企業(yè)主轉(zhuǎn)移財產(chǎn)，逃避責(zé)任。企業(yè)主不服勞動仲裁向晉江法院提起訴訟，晉江法院陳埭法庭受理了該案。 在案件審理過程中，晉江法院考慮到春節(jié)將近，民工返鄉(xiāng)熱潮即將到來，然而訴訟程序繁瑣，且耗費(fèi)時間較長，依照法律程序解決問題勢必延誤45名工人的歸家行程。為了保障45名工人在節(jié)前拿回工資順利返鄉(xiāng)，晉江法院陳埭法庭、陳埭鎮(zhèn)兩委以及陳埭勞務(wù)站、陳埭霞村干部聯(lián)合前往企業(yè)主住所，做企業(yè)主的思想工作，動員企業(yè)主主動解決拖欠工資問題，撤回法律起訴。在多方共同努力下，企業(yè)主最終被說服，愿意撤回起訴，盡快解決45名工人的工資問題。 在征得晉江法院的同意后，該公司企業(yè)主變賣公司機(jī)器設(shè)備，以變賣所得款項償還工人工資。晉江法院陳埭法庭干警會同陳埭鎮(zhèn)兩委干部前往公司，為45名工人發(fā)放了全額工資。此后，該公司主動向晉江法院撤回起訴。