倆男保安在查包。本報記者 劉軍 攝屈臣氏員工下班要被查包店方稱此舉旨在防盜 并與員工有約在先 專家認為涉嫌違法 本報訊 （實習生周帥）作為入職前提之一，屈臣氏的員工必須簽署和履行“防盜協(xié)議”。前天，記者在屈臣氏員工向本報投訴此事后，現(xiàn)場核實了“防盜協(xié)議”的實操過程———員工下班前要被保安查包后才能離開，上班期間出入廁所要向保安出示隨身物品。 前天下午3點半，屈臣氏東方廣場店早班（上午8點至下午3點半）員工下班的時間。記者看到，四五名下班員工經(jīng)過店門時都主動打開包，讓保安逐一翻看包內(nèi)物品。保安點頭后，他們方才離開。而在店內(nèi)，上班的員工出入廁所時，都主動向保安出示隨身物品，有的還被檢查了衣服口袋。 該店員工小紅（化名）說，她入職已經(jīng)幾個月了，但仍不習慣被保安查包的規(guī)定，尤其連上廁所都要被檢查。“女性用品也要給男保安檢查，太尷尬了�！毙〖t說，入職時她簽過一份關于防盜的協(xié)議，所以她必須按協(xié)議配合保安的檢查。 另一名員工小蘭（化名）稱，她以前在其他屈臣氏分店干過，也有這樣的規(guī)定，“一開始很不習慣，后來看大家都這樣也就只能接受了，但這樣侵犯了隱私”。 負責查包的保安說自己是按店內(nèi)規(guī)定辦事。該店店長亦承認員工入職培訓時都簽過相關協(xié)議，員工配合保安檢查是自愿的，其他屈臣氏分店也是這樣規(guī)定的。記者就此事致電北京的屈臣氏公司，人力資源部工作人員證實了上述說法。屈臣氏集團是全球第三大保健及美容產(chǎn)品零售集團。中國屈臣氏擁有200多家分店及5000多名員工，是中國目前規(guī)模最大的保健及美容產(chǎn)品零售連鎖商店。“屈臣氏的行為已經(jīng)侵犯了員工隱私權�！眹�家行政學院法學部副主任楊小軍教授說，員工包和口袋內(nèi)的物品屬于私人物品，只有國家權力機關才能檢查，其他任何單位未經(jīng)法律授權都無權檢查。按照《刑法》規(guī)定：非法搜查他人身體、住宅，或者非法侵入他人住宅的，處3年以下有期徒刑或者拘役。楊小軍認為，屈臣氏與員工簽的協(xié)議無效。因為簽約時，雙方地位不對等，這種情況下簽署的協(xié)議并不能反映員工的真實愿望。文章來源:http://news.china.com/zh_cn/social/1007/20070426/14064688.html