用工誠信企業(yè)評審辦法近期出臺,評審小組已成立，符合條件的企業(yè)可向轄區(qū)勞動辦申請寶安本報訊　(記者／黃鍵)記者日前從寶安區(qū)勞動部門獲悉，寶安區(qū)將于近期出臺勞動用工守法誠信企業(yè)評審辦法，經(jīng)過評審后選出的企業(yè)將被授予牌匾。寶安區(qū)勞動局局長陳長貴表示：“這將孤立那些經(jīng)常出問題的企業(yè)，我們也將有更多的精力去監(jiān)督這些易產(chǎn)生問題的企業(yè)�！睋�(jù)介紹，勞動用工守法誠信企業(yè)必須同時具備下列條件：(一)無非法使用童工行為；(二)工資及加班工資達最低法定標(biāo)準(zhǔn)；(三)無無故拖欠、克扣員工工資現(xiàn)象；(四)勞動合同簽訂率93％以上；(五)勞動關(guān)系和諧，本年度內(nèi)無因有效投訴而被勞動監(jiān)察部門立案查處的記錄；(六)近一年內(nèi)沒有發(fā)生重大勞資糾紛或集體勞動爭議案件；(七)無嚴(yán)重超時加班加點現(xiàn)象。據(jù)悉，為確保評審順利進行，寶安區(qū)成立勞動用工守法誠信企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)小組，評審小組。符合條件的企業(yè)經(jīng)自查，可向轄區(qū)各勞動辦提出申請，經(jīng)評審、審批確定為免檢企業(yè)的，授予“寶安區(qū)勞動用工守法誠信企業(yè)”牌匾。對當(dāng)年沒有有效投訴，也無嚴(yán)重勞動違法行為，已獲授牌的企業(yè)將自動順延資格。對已獲授牌的勞動用工守法誠信企業(yè)一經(jīng)查實存在不符合免檢條件的行為，將取消資格，一年后才可以重新申請評審認(rèn)定。