中新浙江網(wǎng)10月18日電 昨日，湖南來甬打工的小張在老鄉(xiāng)的陪同下，來到寧波勞動力市場職介大廳，通過電腦查詢，他選擇了北侖一家制造公司。隨后老鄉(xiāng)陪他來到職介窗口，工作人員很快替他落實了用工單位，并開具了介紹信。當(dāng)老鄉(xiāng)盧建催他快去報到時，小張還沒反應(yīng)過來。在寧波，外來工不花一分錢也能找工作。公共職介零收費“一張身份證走遍寧波職場，不花一分錢也能順利找到工作�！眮碜院�南的盧建高興地說。據(jù)悉，寧波自2004年8月啟動公共職介“零收費”以來，至今已有40萬名外來民工享受了政府的免費職介。來甬務(wù)工的234萬名農(nóng)民工實現(xiàn)了無門檻就業(yè)。7月1日，寧波新一輪就業(yè)和再就業(yè)政策開始實施，其中有兩項規(guī)定：各職業(yè)介紹機構(gòu)或非贏利性職業(yè)介紹機構(gòu)免費為包括外來勞動力在內(nèi)的城鄉(xiāng)勞動者提供職業(yè)介紹服務(wù)，每介紹成功1名外來勞動者給予20元職業(yè)介紹補助；進城務(wù)工農(nóng)村勞動力到定點培訓(xùn)機構(gòu)參加職業(yè)指導(dǎo)和市民教育培訓(xùn)，所需培訓(xùn)費給予適當(dāng)補貼。自7月1日后與在甬企業(yè)簽訂1年以上勞動合同的進城務(wù)工人員，參加技能培訓(xùn)并取得相應(yīng)資格證書的，給予一次性200元的技能培訓(xùn)補貼。取消歧視性規(guī)定為改善農(nóng)民工進城就業(yè)環(huán)境，近年來，寧波不斷清理和取消針對農(nóng)民工的歧視性規(guī)定和不合理收費，盡量減輕農(nóng)民工負擔(dān)。過去，農(nóng)村和外來勞動力進入外來人員就業(yè)服務(wù)中心求職，必須辦理和出示暫住證、計生證、就業(yè)證，必須繳納5元錢的工本費，還得掏錢參加務(wù)工教育培訓(xùn)。到公共職介機構(gòu)求職，也得付上5元錢的職介費。現(xiàn)在，外來民工進各級公共就業(yè)管理服務(wù)機構(gòu)求職，只要憑本人身份證，就能免費享受求職登記、職業(yè)指導(dǎo)、職業(yè)介紹等服務(wù)，并且還對進城務(wù)工的農(nóng)村勞動力推出了職業(yè)培訓(xùn)補貼優(yōu)惠政策。農(nóng)民工獲得平等就業(yè)機會，使得他們的求職成本大大減低。勞動爭議可維權(quán)近年來，寧波各級工會不斷擴大企業(yè)工會覆蓋面，特別是民營企業(yè)和外資企業(yè)的覆蓋面，最大限度地把職工特別是農(nóng)民工組織到工會中來。目前全市企業(yè)單建工會已發(fā)展到9145家(不包括聯(lián)合工會覆蓋企業(yè)31093家)，企業(yè)工會會員達到135萬余人，其中農(nóng)民工會員71萬余人。農(nóng)民工成為工會的主要服務(wù)對象之一。去年，市總工會設(shè)立了勞動爭議仲裁派出庭，各縣(市)區(qū)總工會建立了人民調(diào)解委員會。初步形成了以市縣兩級職工維權(quán)服務(wù)中心為平臺，以普通職工和農(nóng)民工為主要服務(wù)對象。市縣兩級職工維權(quán)服務(wù)中心已成為清理拖欠民工工資的重要窗口。工資醫(yī)療有保障從2003年5月開始，市總工會先后建立了在職職工住院醫(yī)療互助保障、退休人員住院醫(yī)療互助保障、特種重病醫(yī)療互助保障和女職工安康互助保障等四項職工醫(yī)療互助保障制度。到今年7月底，參保職工已經(jīng)發(fā)展到45.3萬余人。全市各級工會把推行企業(yè)工資集體協(xié)商制度，作為企業(yè)工會推動建立和諧穩(wěn)定勞動關(guān)系的一個切入點來抓。全市已有22491家企業(yè)與工會簽訂了工資集體協(xié)議，涉及職工91.3萬余人，其中規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)簽訂工資集體協(xié)議5020家，占已建工會規(guī)模企業(yè)的86.2%。