“這個月我們還沒休息過，最長的一天加班到凌晨，工作了15個小時�！比涨巴砩�，三魯路上一家服裝企業(yè)的職工這樣告訴記者。 上海市勞動保障監(jiān)察部門日前兵分十路，對閔行、松江、青浦等區(qū)的一些勞動密集型企業(yè)進行突擊檢查，共檢查了22家企業(yè)，初步認(rèn)定存在超時加班情況的企業(yè)有10家。 晚上10點依然燈火通明 已經(jīng)是晚上8點了，記者跟隨勞動監(jiān)察人員來到三魯路上一家服裝企業(yè)。踏進縫紉車間的大門，記者發(fā)現(xiàn)近500平米的車間內(nèi)燈火通明、人聲嘈雜，每張工作臺前都有工人在“埋頭苦干”。為有空調(diào)，車間里并沒有顯得太熱，但記者看到不時有工人借喝水的機會到水房歇息。 “這個月任務(wù)重，大半個月都還沒休息過，最長的一天加班到凌晨了�！币晃慌�工捧著水杯站在水房門口說。 車間負(fù)責(zé)人孫先生說：“我們廠每天早上7點半上班，晚上9點鐘下班，中間有2個小時的用餐休息時間。” 聽到有工人說曾工作到凌晨12點，孫先生點頭承認(rèn)了，不過他向記者嘆起了苦經(jīng)：“服裝行業(yè)的生產(chǎn)狀況有淡旺季差別，這個月我們有個外貿(mào)單子很重要，我們不趕工期的話就會違約。企業(yè)要賠錢，老板發(fā)脾氣，誰都沒飯吃，加班也是迫不得已。” 由于該企業(yè)的人事、財務(wù)部門已經(jīng)下班，勞動監(jiān)察人員隨后向?qū)O先生開出調(diào)查詢問書，要求該企業(yè)在規(guī)定的日期內(nèi)提供從業(yè)人員的考勤記錄、工資表、勞動合同等相關(guān)資料，以作進一步調(diào)查。 在隨同檢查中，記者發(fā)現(xiàn)三魯路沿路很多企業(yè)在晚上10點鐘還燈火通明。據(jù)勞動人士介紹，這些都是服裝、紡織、電子機械等勞動密集型企業(yè)在加班生產(chǎn)，“因為不少企業(yè)有避峰讓電的指標(biāo)，所以就選擇非避峰時段讓員工加班加點，拼命趕工期。” 自愿超時加班可以嗎？ 在三魯路的一家電子公司，記者發(fā)現(xiàn)塑膠車間的職工要從頭天晚上8點做到第二天早上8點，而且車間里極其炎熱，每個工人都是滿頭大汗。企業(yè)負(fù)責(zé)人說每周工人能休息一到兩天，但勞動監(jiān)察人員在辦公室里檢查了員工的考勤表，某劉姓員工7月份的考勤記錄密密麻麻，根本一天都沒有休息過。 企業(yè)負(fù)責(zé)人認(rèn)為企業(yè)實行計件工資制，勞動者多勞多得，不存在超時加班的問題。記者隨后在車間里也聽到有職工說，反正出來打工就是為了賺錢，“這個電子廠雖然加班多，但老板從不拖欠工資，加班除了加班工資外還有一頓工作餐提供，多加點班我是自愿的�！� 職工自愿，企業(yè)就能安排其超時加班。勞動監(jiān)察人員認(rèn)為這種說法是錯誤的，我國勞動法規(guī)中的工時標(biāo)準(zhǔn)表明，除實行不定時工作制或綜合計算工時工作制的企業(yè)外，企業(yè)安排職工加班，一般每日不能超過1小時，特殊原因每日不能超過3小時。工作時間制度是保護勞動者身體健康和勞動過程中安全生產(chǎn)的重要制度，不管是用人單位還是勞動者都必須嚴(yán)格遵照執(zhí)行，即使勞動者自愿，企業(yè)安排員工超時加班也是違法的。 “朝九晚無”當(dāng)止 在此次夜間突擊檢查中，本市勞動監(jiān)察總隊共檢查了22戶企業(yè)，初步認(rèn)定存在超時加班情況的企業(yè)10戶，其中比較嚴(yán)重的企業(yè)從7月1日以來根本沒有休息，勞動者每天工作時間在10小時以上，最長的一天工作15小時。 市勞動監(jiān)察總隊負(fù)責(zé)人介紹，隨著氣溫的升高，一些企業(yè)也迎來了生產(chǎn)高峰，7、8月份往往是勞動密集型企業(yè)超時加班的高發(fā)期。勞動部門在7月初發(fā)出了今年第二號維權(quán)警示，經(jīng)過廣泛宣傳，勞動者的維權(quán)意識明顯增強，最近兩周本市勞動部門收到的舉報投訴中關(guān)于企業(yè)超時加班的舉報投訴明顯增加，比前兩周翻了一倍多。 “朝九晚五”成了“朝九晚無”，高溫期間的加班現(xiàn)象是愈演愈烈，前段時間某寫字樓一女白領(lǐng)過勞悴死的新聞已經(jīng)為超時加班現(xiàn)象敲響了警鐘。但面對用人單位的加班要求，在目前勞動力市場嚴(yán)重供大于求、勞動者在職場中處于“弱勢”的情況下，勇于對超時加班說“不”的人還太少。 勞動部門表示，希望勞動者在權(quán)益受損時積極投訴舉報，勞動保障監(jiān)察部門將繼續(xù)對違規(guī)企業(yè)保持高壓查處力度，對于強迫職工加班或超時加班問題嚴(yán)重的企業(yè)，將予以重罰，并在媒體上對其進行曝光。 (上海法治報供稿)