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我國將研究制定企業(yè)最低工資制度
編輯:中國驗(yàn)廠網(wǎng) 來源:作者:劉羊旸 動(dòng)態(tài)來源:新華社 日期: 2008-03-29 18:33:12
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新華社北京1月1日專電(記者 劉羊旸) 勞動(dòng)和社會(huì)保障部部長田成平日前表示,要研究制定企業(yè)工資條例,切實(shí)落實(shí)最低工資制度,對(duì)國有企業(yè)工資拖欠分類處理,建立綜合治理機(jī)制,加大拖欠工資的法律責(zé)任追究和對(duì)惡意拖欠工資行為的處罰力度。 田成平透露,要進(jìn)一步完善以勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)和工資為主要內(nèi)容的集體協(xié)商和集體合同制度,建立符合市場經(jīng)濟(jì)要求的工資正常增長機(jī)制。 他表示,目前我國勞動(dòng)關(guān)系總體穩(wěn)定,但勞動(dòng)合同和集體合同制度落實(shí)不到位、工資增長和調(diào)控機(jī)制不健全、侵害勞動(dòng)者合法權(quán)益等問題仍然比較突出。
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